Über Medios
Diese erfahrenen Köpfe machen sich in der Führungsetage für die Individualmedizin stark!
Das Medios Management ist das zentrale Leitorgan unseres Unternehmens, das täglich zukunftsorientierte Wachstumsstrategien umsetzt und für das gesamte Team die Richtung vorgibt. Unser Management bringt dabei seine individuellen Kompetenzen und Erfahrungen mit ein.
Durch diese gebündelte Expertise sind wir in allen Führungsbereichen hervorragend aufgestellt und können den Herausforderungen und Chancen in unserem Unternehmensumfeld optimal begegnen. Jeder Einzelne im Medios Management fungiert aber nicht nur als wichtiger Repräsentant und Entscheidungsträger, sondern ebenso als Mentor und Vorbild für das gesamte Medios Team, vor allem im Hinblick auf unsere Vision und Mission.
Kompetenz trifft Leidenschaft
All unsere Kollegen im Management leitet unsere Vision “Allen Menschen die innovativsten Therapien ermöglichen.”.
Sie brennen für neue Ideen und Möglichkeiten, wie wir diese Mission erfüllen und eine globale Plattform schaffen, um die innovativsten Arzneimittel-Therapien dorthin zu bringen, wo sie gebraucht werden. Von diesem übergeordneten Ziel leiten sie alle Aufgaben und Entscheidungen ab.
Geschäftsführung | Director Business Unit Pharmaceutical Supply
Berlin
+49 30 516 957 300
pharma@medios.group
Director Business Unit PST Infusion Therapies
Berlin
+49 30 220 132 30 00
herstellung@medios.group
Geschäftsführung | Director Business Unit PST Manufacturing
Berlin
+49 30 220 132 30 00
herstellung@medios.group
Geschäftsführung | Director Business Unit PST Ophthalmology
Berlin
+49 30 232 566 862
ophthalmologie@medios.group
Geschäftsführung | Director Business Unit Pharmaceutical Supply
Hamburg
+49 40 819 556 34
info@cranach-pharma.de
Bei der täglichen Arbeit ist es uns wichtig, dass alle im Management bei der Umsetzung unserer verbindlichen Führungsleitlinien mit gutem Beispiel vorangehen. Diese Leitlinien geben uns eine klare Orientierung, wie wir entsprechend unseren Werten Tag für Tag uns selbst, Mitarbeiter und Teams führen: vor allem mit transparenter Kommunikation, Fairness, Eigenverantwortung, Veränderungsbereitschaft und klarer Ergebnis- und Kundenorientierung.
Das Medios Management beweist, dass gute Führung in Verbindung mit gelebten Unternehmenswerten ein zentraler Erfolgsfaktor ist.
